Nya ungdomsjobb finns att söka

Umeå kommun fortsätter att satsa på ungdomsjobb. Från fredag morgon 10 augusti finns nya ungdomsjobb att söka, ett hundratal jobb inom vård och omsorg. I mitten av oktober utannonseras ytterligare ett hundratal ungdomsjobb, då inom för-, grund- och gymnasieskolan. Totalt 220 ungdomar kommer att få anställning i kommunens verksamheter under ett drygt halvår.

De nya ungdomsjobben finns att söka på Umeå kommuns webbplats (www.umea.se/jobb) under perioden 10–21 augusti. Först utannonseras ett hundratal tjänster inom vård och omsorg, till exempel vårdbiträde. 12–23 oktober släpps resterande ungdomsjobb, främst inom för-, grund- och gymnasieskolan, till exempel barnskötare, skolvärd och fritidsledare.

– Vi ser fram emot många ansökningar och kommer att jobba snabbt med rekryteringen, säger Marie Eriksson, projektledare för ungdomsjobben, Umeå kommun.

Som en vanlig jobbansökan
Sökande till ungdomsjobben ska vara 18–24 år, folkbokförda i Umeå, Hörnefors, Sävar eller Holmsund/Obbola och inskrivna som arbetssökande på arbetsförmedlingen. Rekryteringen går till på samma sätt som när man söker andra jobb. Kvalifikationer och intresse avgör vilka som får jobben.

Förlängs till sju månader
Heltidsjobb med avtalsenlig lön väntar de ungdomar som får plats i den andra etappen. För att möjliggöra fortsatt anställning i kommunen och få en bättre anpassning till verksamheterna förlängs ungdomsjobben från sex till sju månader, i vissa fall också åtta månader. Ett antal jobb kommer också att erbjudas på deltid, till exempel till ungdomar med funktionshinder.

Riktiga jobb och vägledning
Med början hösten 2011 fick 192 ungdomar jobb i kommunen i den första etappen ungdomsjobb. Det gav bra resultat och med etapp 2 fortsätter kommunen den målmedvetna satsningen att erbjuda ungdomar riktiga jobb, vägledning i deras yrkesval och ökade möjligheter att långsiktigt komma in på arbetsmarknaden. Olika aktiviteter kommer att ordnas för att hjälpa ungdomarna framåt i deras arbetssökande efter anställningen. På programmet står till exempel informationsträffar, arbetsplatsbesök och arbetsmarknadsdagar.

Fortsatt arbete för flera
Förutom att ge ungdomar en chans att komma in på arbetsmarknaden är satsningen ett sätt för kommunen att intressera ungdomar för arbete i kommunen och knyta dem till sig för att stärka framtida personalförsörjning.

– Det här är en fantastisk möjlighet att få ungdomar intresserade av jobb i kommunal sektor. Vi vet att ungdomarna är mycket uppskattade och förstärker kvaliteten i verksamheterna. För flera av dem leder det till fortsatt arbete hos oss eller till studier säger Birgitta Forsberg, personaldirektör, Umeå kommun.

80 miljoner kronor reserverades
I april 2011 reserverade kommunfullmäktige 80 miljoner kronor till satsningar på ungdomsjobb under 2011–2014. Etapp 1 kostade omkring 25 miljoner kronor och etapp 2 beräknas kosta cirka 33 miljoner kronor.

Mer information:

Marie Eriksson
projektledare, ungdomsjobb
Umeå kommun
090-16 10 90
076-117 12 96
marie.eriksson.4@umea.se

Rekrytering och kompetens
Umeå kommun
090-16 10 99
jobb@umea.se

Birgitta Forsberg
personaldirektör
Umeå kommun
090-16 11 71
070-342 75 71
birgitta.forsberg@umea.se

Christer Lindvall (S) 
ordförande
kommunstyrelsens personalutskott
Umeå kommun
070-638 94 70
christer.lindvall@umea.se
 
Håkan Göransson
pressinformatör
Umeå kommun
090-16 12 46
070-248 16 12
hakan.goransson@umea.se